sábado, 8 de junio de 2013

PROPUESTAS PARA LA REUNIÓN DEL 20 DE JUNIO DE 2013

CORREGIDO ERROR EN FECHA CONVOCATORIA.
Gracias 



Habiendo sido convocados a una reunión informativa sobre:
" la situación del Organismo" la cual se va  a celebrar en la sala de juntas de RRHH. el dia 20 de junio a las 12 horas
A dicha reunión se interesa  comunicar previamente los puntos que interesan incluir en el orden del dia.

Así que ya sabeis:

Propuestas de asuntos a incluir en el orden del día antes del 15 de junio.


Un saludo fromero.

ESTOS SON ALGUNOS DE LOS TEMAS A TRATAR

.- CONCURSO DE TRASLADOS
.- PROMOCION INTERNA
.- TRABAJOS DE SUPERIOR CATEGORÍA
.- INTERNET-INTRANET EN TODOS LOS CENTROS
.- SISTEMAS DE CONTROL HORARIO REALES EN TODOS LOS CENTROS
.- REPARTO JUSTO DE LA CARGA DE TRABAJO-DEVENGOS VARIABLES
..- SISTEMAS DE LOCALIZACIÓN DE VEHÍCULOS
.- VESTUARIO DE ACUERDO CON EL III CONVENIO
.- POTENCIACIÓN DE UNA PRL REAL Y EFECTIVA
.- ERRORES RPT
.- REGULARIZACIÓN TRIENIOS.
.- FORMACIÓN
.-COMPLEMENTOS COMO EL D1 QUE LO SON POR DESARROLLO DEL CONVENIO PERO A ALGUNOS COMPAÑEROS NO SE LES APLICA.
.- CATEGORIAS GANADAS POR SENTENCIA JUDICIAL Y QUE AHORA NO APARECEN EN LA RPT


62 comentarios:

  1. Copio y pego

    La Abogacía del Estado aconseja y habla de IGUALDAD a la CECIR para quitarnos el CPI, como afiliado de UGT exijo que en cada una y todas de las reuniones venideras con la Administración,sea al nivel que sea,desde este sindicato se exija un proceso de promoción interna, para igualarnos y equipararnos en los porcentajes de personal por grupo profesional con los grupos profesionales del Guadiana.

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    1. De acuerdo con la promoción interna, pero como después de la Reforma Laboral prácticamente nos han igualado al personal temporal que se incorporaron en la Junta, antes de la promoción o en la misma se le de la oportunidad de consolidar el puesto a ese personal, que no se vean en el paro.

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  2. Al comentario de antes yo le añadiria que ese proceso de promocion interna sea para todo el personal, hay servicios en los que para ciertos señores el proceso ya se ha producido, por supuesto con el oscurantismo que preside esta nuestra comunidad.

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  3. http://m.europapress.es/andalucia/sevilla-00357/noticia-psoe-espera-intereses-miopes-gobierno-no-impidan-delegacion-competencias-guadalquivir-20130609134113.html

    ¡Mañana los transrevertidos! ¡A la MIERDA, CPI!

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  4. Los seguros a terceros no cubren al conductor, que se nos expedida un documento para que en caso de accidente no tengamos problemas, visto lo visto, la empresa puede decir que no estábamos autorizados para coger el coche.

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    1. Lo mismo puede decir de ayudantes en un centro de transformación o de ayudantes maniobrando una compuerta o ayudantes con una motosierra, ¿nos podemos fiar de quien ha demostrado tener poca palabra?

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  5. http://www.elmundo.es/elmundo/2013/06/06/andalucia/1370519008.html

    http://www.youtube.com/watch?v=Fkb1btW5Rxs

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    1. Quien se demuestre que es ladrón, que lo pague. ¡Cuidado listillo que no te pillen, que tu padrino se encogerá de hombros!, ¡con lo que has hecho por él y lo que ha hecho por ti!

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  6. ¿Sigue Prosegur en la vigilancia de las presas de Ceuta y Melilla? ¿Se le ha recortado el presupuesto para este año?

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    1. Por lo publicado de los contratos más de 200 millones de las antiguas.

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  7. Que le pongan GPS a los vehículos, de eso no teneis huevos de plantearlo.

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    1. Ten en cuenta que las cosas sobre todo hay que justificarlas, y no por huevos.
      Puedes darlo por presentado, pero por varios motivos mas coherentes que los huevos.
      1- Localización de la flota.
      2- Optimización de recursos.
      3- Localización más facil y rapida en caso de incidente-accidente.

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    2. da igual, a la segunda planta del garaje de su casa no llega el gps

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    3. Me parece perfecto.

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    4. Los vehículos de EGMASA tenían GPS, y solo controlaban los vehículos que querían (el de los curritos), el resto nada de nada. Así que cuidado, no vaya a ser que salga el tiro por la culata.

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    5. Pero lo vehículos no son para trabajar? A qué le temes? A ver si se os quita de la cabeza que esos coches no son para uso particular, son para trabajar.

      Romero, apunta también que se paguen todas las medias dietas, horas, kms., etc., que realmente se hacen, que quema mucho a la gente ver cómo se las apuntan y a la 1 en casa, cual funcionario que se precie. De eso también sé que eres consciente.

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  8. http://www.ideal.es/agencias/20130610/mas-actualidad/andalucia/pp-a-apoyara-congreso-delegacion-competencias_201306101431.html

    Mentirosos y falsos!!!

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  9. PARA CRITICAR HAY QUE LEER Y CONOCER
    19 de octubre de 2011. PARLAMENTO DE ANDALUCIA:
    2. INADMISION A TRAMITE DE LA PARALIZACION DE LA PROPOSICION DE LEY SOBRE DELEGACIÓN DE COMPETENCIAS SO­BRE LAS AGUAS DE LA CUENCA DEL GUADALQUIVIR E INADMISION DE PRORROGA PARA PRESENTACION E ENMIENDAS PRESENTADAS POR EL GRUPO POPULAR. PRESIDENCIA DEL PARLAMENTO DE ANDALUCÍA:
    La Mesa del Parlamento de Andalucía, en sesión celebrada el día 15 de octubre de 2011, ha conocido el escrito presentado por el G.P. Popular de Andalucía, solicitando la paralización de la tramitación parlamentaria de la Proposición de Ley Orgánica a tramitar ante la Mesa del Congreso de los Diputados 8-11/PPPL-000001, sobre delegación de competencias sobre las aguas de la cuenca del Guadalquivir, que transcurren íntegramente por territorio andaluz, a la Comunidad Autónoma de Andalucía, presentada por el G.P. Socialista, así como la prórroga de la fecha límite para la presentación de las enmiendas a su articulado, EL PARLAMENTO ANDALUZ HA ACORDADO NO ACCEDER A LAS CUESTIONES PLANTEADAS EN LAS ENMIENDAS, NI SIQUIERA CONSIDERARLAS.
    El PP-a voto si al Guadalquivir andaluz, pero se expuso en contra de la proposicion de ley de delegacion de competencias porque desfragmentaba la cuenca.

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    1. Debemos ser rentables o las competencias, de no ser estábamos de vuelta a la Junta, luego podían dejar de jugar con la miseria de los empleados y apoyo la valoración del anónimo de las 23:14.

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  10. Puestos a proponer:

    http://www.europapress.es/castilla-lamancha/noticia-agricultura-establece-medidas-contingencia-emergencia-municipios-toledo-caso-pitbull-rabia-20130610094604.html


    de la noticia se desprende que en españa hay casos de rabia, de todos es sabido que los murcielagos son los transmisores de la rabia de más dificil control. Ya que las galerias de las presas estan repletas de murcielagos, propongo que a los operarios que transitan por ellas, se les solicite el complemento que corresponda para indemnizar esta exposición al peligro.

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  11. http://internacional.elpais.com/internacional/2013/06/11/actualidad/1370965379_527736.html

    Tanto sacrificio para pagar unos submarinos franceses y unos tanques alemanes no merece la pena, mucho más cuando ahora no tienen para el cambustible que los hace funcionar.

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  12. http://www.20minutos.es/noticia/1841706/0/

    Lo veremos???

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  13. En apoyo al Anónimo 8 de junio de 2013 15:45 en el Estatuto Básico del Empleado Público dice :
    “JUAN CARLOS I, REY DE ESPAÑA
    A todos los que la presente vieren y entendieren.
    Sabed: Que las Cortes Generales han aprobado y Yo vengo en sancionar la siguiente ley.
    EXPOSICIÓN DE MOTIVOS”

    Y un poco más abajo:
    “El sistema de empleo público que permite afrontar estos retos es aquel que hace posible atraer los profesionales que la Administración necesita, que estimula a los empleados para el cumplimiento eficiente de sus funciones y responsabilidades, les proporciona la formación adecuada y les brinda suficientes oportunidades de promoción profesional, al tiempo que facilita una gestión racional y objetiva, ágil y flexible del personal, atendiendo al continuo desarrollo de las nuevas tecnologías”

    “Artículo 19. Carrera profesional y promoción del personal laboral.
    1. El personal laboral tendrá derecho a la promoción profesional.
    2. La carrera profesional y la promoción del personal laboral se hará efectiva a través de los procedimientos previstos en el Estatuto de los Trabajadores o en los Convenios Colectivos.”

    Y del Estatuto de los Trabajadores:
    “Sección 2.ª Derechos y deberes laborales básicos
    Artículo 4. Derechos laborales.
    b) A la promoción y formación profesional en el trabajo, incluida la dirigida a su adaptación a las modificaciones operadas en el puesto de trabajo, así como al desarrollo de planes y acciones formativas tendentes a favorecer su mayor empleabilidad.”

    Parece ser que en el Guadiana, SI, aquí NO o no todos.

    Mi propuesta va en relación en cierto modo y solucionaría muchos de los problemas de esta casa, me explico, en el Estatuto Básico del Empleado Público dice:
    “Artículo 14. Derechos individuales.

    b) Al desempeño efectivo de las funciones o tareas propias de su condición profesional y de acuerdo con la progresión alcanzada en su carrera profesional.

    e) A participar en la consecución de los objetivos atribuidos a la unidad donde preste sus servicios y a ser informado por sus superiores de las tareas a desarrollar.”

    El rey dice que esto es ley, luego si son derechos de los empleados, es obligación para la empresa. Personalmente pienso que para darse por informado se debe tener un documento firmado y sellado de la empresa.

    Solicito que a nivel de departamentos o de centros de trabajo se realicen documentos donde se expliquen las necesidades del servicio, así como las funciones con una relación de las tareas propias de cada categoría y grupo profesional existente en el departamento o centro.

    Esto daría seguridad a los empleados al tener claro en que consiste su trabajo y sus obligaciones, ayudando a poner en valor las tareas que se realicen y no se contemplen por no ser propias del puesto que se desempeña. Obligando a la empresa a que no se dé el contraste de RPTs Guadiana-Guadalquivir

    Se evitarían problemas como por ejemplo la entrada “CON COMPAÑEROS DE VIAJE ASÍ PARA QUE QUEREMOS ALFORJAS” (http://ugtmma-cordoba.blogspot.com.es/2012_01_15_archive.html#.UbpqQPm9DpU). Donde en mi opinión, que un superior diga “NO, NUNCA, REQUIERE UNA ESPECIALIZACIÓN Y CONOCIMIENTOS QUE NO POSEE”, aunque sea verdad lo que dice el superior, ponen de manifiesto su falta de talento en materia de personal y debería replantearse el cargo que ocupa y preguntarse porque un empleado suyo no posee esos conocimientos, cuando entre las obligaciones de su cargo está la de formar al personal.

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    1. Pero como lo que dicen los superiores es "mentirisima" ellos solitos se retratan.

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  14. Me parece muy bien Paco que justifiques con Argumentos la colocación de GPS en los Vehículos Oficiales ya que son para trabajar y en todo momento deben estar localizados para cualquier emergencia. Un saludo Paco y a seguir en la brecha.

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  15. Otro asunto a tratar: uso y abuso de la externalizaciones.
    Argumentos:
    - el coste por trabajador es superior a la de un empleados público.
    - impiden la promociones y traslados.
    - presunta usurpación de funciones públicas.
    - presunta cesión ilegal de trabadores.
    -etc...

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    1. A cuatro miserables le interesa tener una plantilla de peones y personal especializado el justito (lo cuatro lameculos que han firmado fidelidad eterna) para salir del paso, con este tipo de plantilla se ven obligados y justificados a externalizar trabajos y si hay algunas comisiones, tráfico de influencias o cohechos, serán gestos de cortesía.

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  16. Los Vehículos Oficiales estan asignados a las Presas para el Mantenimiento y Vigilancia de las mismas pero esto no es Real; ya que a estos Vehiculos se les coloca la sillita de los niños y es utilizado en exclusividad para el uso particular del Señor Encargado de la Presa para ir a su domicilio ida y vuelta y como no aprovechamiento de los fines de semana para sus Asuntos Propios. Lo lógico seria tenerlos localizados con GPS para que en todo momento estubieran disponibles en caso de alguna necesidad o Emergencia de una Presa. Saludos.

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  17. He visto un poco más arriba del EBEP "atendiendo al continuo desarrollo de las nuevas tecnologías”, GPS, pero de todos, todos, todos los vehículos, como existe tecnología, con acceso libre desde Internet de localización a tiempo real e históricos, los ciudadanos tienen derecho a saber como se gestionan sus impuestos, que el ciudadano sepa cuanto invierte el peón o el ingeniero desayunando con el coche oficial aparcado en la puerta del bar.

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    1. Compañero hay tecnologías que no son buenas, imagínate la criatura que viene reventado de trabajar y se le rompe el coche en la puerta del local de alterne.

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    2. Eso es prácticamente imposible, no porque se le rompa el coche donde dices que esta dentro de lo posible, sino porque la mayoría de las criaturas que llevan coche oficial difícilmente vengan reventados de trabajar.

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  18. Por lo que se puede ver esto de los GPS en los Vehiculos Oficiales no interesa ya que desde el Ingeniero Jefe hasta el señor Encargado Abusan del Poder que ellos mismos se atribullen para aprovecharse de la confianza que se les dá para administrar el dinero Público. Intentemos entre todos ponerle el cascabel al gato y que no se cometan tantos abusos como esta el Pais.

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    1. Bien dicho, coño!

      A ver si entre todos hacemos que las cosas se hagan legalmente, no es tan difícil.

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  19. La transparencia del PP es hacer pública su declaración de la renta, para muestra un botón.

    http://www.cadenaser.com/espana/articulo/luis-barcenas-defraudo-millones-euros-hacienda-2002-2003/csrcsrpor/20130613csrcsrnac_18/Tes

    Y Hacienda le devuelve 3,7 millones de pesetas, más del sueldo de cualquiera de nosotros, ¿TRANSPARENCIA?

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  20. ¿Qué pasó en la reunión?

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  21. De Barcenas con el bigotes?

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    1. Será de la reunión que hubo el SABADO ¿?¿?¿

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    2. Los sábados no se trabaja.

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    3. O se han equivocado en el titulo de este articulo o lo han cambiado, lo cual me recuerdo a Groucho Marx con sus principios, si no le gustan, tengo otros, y chaquetas también, se os ve el plumero a kilómetros, machos.

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  22. Ya superamos en comentarios. Esto promete.

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  23. Nos quieren quitar el derecho ganado con sangre para poder enterrar a los nuestros.

    http://www.lavanguardia.com/economia/20130617/54375725531/ceoe-excesivos-permisos-defuncion-familiar.html

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    1. Si le hacen caso al Banco de España y a los miserables de la patronal, como dice YAOSJOY "más pronto que tarde", estaremos trabajando de sol a sol por 500 euros y agradeciós de que tenemos trabajo.

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  24. http://www.20minutos.es/noticia/1846621/0/amnistia-internacional/crimenes/franquismo/

    Y de los crímenes que están cometiendo los herederos, con recortes y miseria?!?

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  25. http://elpais.com/diario/2010/10/04/economia/1286143203_850215.html

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  26. por si alguno todavia pensabais que esto no esta amañado:

    http://www.elmundo.es/elmundo/2013/06/18/economia/1371575097.html

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  27. http://m.europapress.es/castilla-y-leon/noticia-gobierno-organiza-gran-acto-moncloa-70-cargos-autonomicos-empresas-presentar-reforma-aapp-20130618195154.html

    ¡¡¡Estos de perol pa festejar como nos recortan!!!??? "¡Pagao de su bolsillo!" Alguno se apuntará media dieta???

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    1. Eso lo paga Rajoy con los gastos de representación que le paga el PP y que no son sobresueldos. En su defecto se apuntará como anticipo al cargo de lo que saldrá de nuestras costillas con la susodicha reformita que presentan.

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    2. Paco, si la presentación esta es hoy ya y la reunión nuestra es mañana, mucho me temo que nuestras propuestas van tarde. Por lo menos ha dicho Rajoy que estamos saliendo de la crisis.

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  28. http://www.elmundo.es/elmundo/2013/06/19/economia/1371639569.html

    De seguir asi, mas pronto que tarde tendremos que vender terrenos para seguir manteniendo a tanto chorizo. Por otra parte no seria nuevo, ya se hizo en 1715.

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    1. Si tu ganas mil euros y yo 10 nuestra renta percapita es de 505 euros.
      Los hideputas del FMI abogan por el despido libre.

      http://www.elmundo.es/elmundo/2013/06/19/economia/1371634730.html

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  29. ¿Esto que es?

    http://www.camerfirma.com/la-confederacion-hidrografica-del-guadalquivir-elige-camerfirma/

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    1. Nos podían aplicar el sistema de identificación R - 754: tarjeta identificativa en la oreja izquierda y botón -botón en la derecha, para los cargos relevantes además sortija en la nariz.
      Paco no me digas que es tarde para la propuesta!!!

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    2. http://www.allflexargentina.com.ar/Senasa/Senasa.htm

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    3. Es perfecta, para machos y hembras, cualquiera que sea su destino.

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  30. http://www.20minutos.es/noticia/1848348/0/cristobal-montoro/error/dni-infanta/

    Este dice que no veamos fantasmas, cuando lo tenemos delante dando explicaciones.
    ¡¡¡Igual el tema es una simulación en diferido!!!

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    1. Visto este esperpento, compañero, me pregunto si el borrador de la renta que me mandan es mío o de Urdangarín, de Bárcenas seguro que no porque me devuelven más bien poquito.

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  31. http://www.abc.es/sociedad/20130620/abci-ceremonia-beatificacion-martires-tarragona-201306191716.html

    ¡Que malos son los rojos!
    Otra propuesta para el Vaticano, aquí tenemos algunos pendientes de beatificación.

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  32. La acusacion de manos limpias fue valida para cepillarse a Garzon, no asi para enjuiciar a Blesa. A esta gente se le ve el plumero. Todo el aparato del estado trabajando para ayudar a los pudientes.

    http://cincodias.com/cincodias/2013/06/20/mercados/1371726967_638678.html

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  33. Cuando mandes informacion de la reunion lo haces por correo y de forma personalizada. Loa otros tuvieron su reunion y no han soltado ni prenda.

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    1. Seguimos con el "y tú más", así nos va.

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    2. Pienso que se debe hacer público todo, no hay nada que ocultar, andar con zorrerías, es entrar en juegos de miserables, eso es contribuir a chismorreos y que lameculos aprovechen para enredar. ¡Las cosas claras y por derecho!

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  34. Venga Paco....que estamos nerviosillos ya....pon rapidito el resumen de la reunion...

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